애플, 영업비밀 유출 혐의로 전직 직원에 대한 법적 조치 취해
기술 업계의 주목할 만한 사건으로, Apple이 Apple Watch 프로젝트에 센서 시스템 설계자로 참여했던 전직 직원 첸 시 박사를 상대로 소송을 제기했습니다.이 소송은 시 박사의 현재 고용주인 광둥 오포 모바일 텔레커뮤니케이션즈(이하 오포)와 이노피크 테크놀로지(이하 이노피크 테크놀로지)까지 소송 범위가 확대되었습니다.
소송의 배경
이 소송은 시 박사가 웨어러블 분야의 직접적인 경쟁자인 오포(Oppo)에 이익을 주기 위해 애플의 독점 정보를 빼돌리려 공모했다는 혐의를 중심으로 진행됩니다.이 소송은 애플이 스냅(Snap Inc.)으로 이직하기 전 전 수석 시스템 제품 설계 엔지니어였던 디 류(Di Liu)를 유사한 행위로 고소한 또 다른 소송과 밀접한 관련이 있습니다.
혐의에 대한 세부 사항
법원 문서에 따르면, 시 박사는 애플에 재직 중이던 4월 초부터 오포(Oppo)의 고위 경영진과 비밀리에 소통을 시작했다고 합니다.소송은 그가 애플 워치 기술팀과 회의에 참석하여 민감한 정보를 수집했으며, 6월 27일 사임하기 며칠 전에 보안 서버에서 무려 63개의 기밀 문서를 다운로드했다고 명시하고 있습니다.
도난당한 정보의 내용
문제의 문서에는 애플의 독점 칩 설계, 미출시 제품, 그리고 ECG(심전도) 및 PPG(광전용적맥파) 센서와 같은 기술 관련 세부 정보에 대한 중요한 데이터가 포함되어 있었습니다.더 나아가 애플은 오포(Oppo)의 건강 담당 부사장인 쩡즈징(Zijing Zeng) 박사가 연루되었다는 사실을 강조했습니다.쩡 박사는 시 박사로부터 회사 임기 마지막 몇 주 동안 내부 자료를 수집하겠다는 의사를 담은 메시지를 받았다고 합니다.특히 쩡 박사는 사임 후 6월 30일부터 오포와 협력을 시작할 계획이라는 내용의 메시지를 전달했지만, 쩡 박사는 최소한의 답변만 받았습니다.
6월 30일에 출근할 예정입니다.이번 주에 팀원들에게 사직 사실을 알릴 예정입니다.최근에는 다양한 내부 자료를 검토하고 1:1 미팅을 많이 진행하며 최대한 많은 정보를 수집하고 있습니다.나중에 다시 공유해 드리겠습니다.
도난을 은폐하려는 시도
소송은 시 박사가 민감한 정보를 다운로드한 후 자신의 행동에 대한 증거를 지우려고 시도했다고 주장합니다.그는 온라인에서 맥북 데이터를 삭제하는 방법을 검색하고, 공유 드라이브의 파일에 접근했는지 다른 사람들이 확인할 수 있는지 문의했다고 합니다.더 나아가, 그는 도난당한 데이터를 외장 USB 드라이브에 옮겨 업무용 노트북에서 삭제한 후, 중국에 있는 노부모를 돌봐야 한다고 동료들에게 거짓말을 하며 사직 사실을 알렸습니다.
계획의 발견
애플은 포렌식 조사를 통해 이러한 행위를 인지했습니다.파일 다운로드 로그와 시 박사가 업무용으로 사용했던 맥북과 아이폰의 내용을 분석하여, 애플은 주장된 도난 사건을 종합적으로 파악했습니다.
Apple이 추구하는 법적 구제책
이러한 신뢰 위반에 대응하여 애플은 지적 재산권 침해 사건에서 흔히 볼 수 있는 몇 가지 법적 구제책을 모색하고 있습니다.여기에는 시 박사와 오포가 도난당한 영업 비밀을 사용하지 못하도록 하는 법원 명령, 발생한 손해에 대한 금전적 보상, 그리고 피고의 행위에 대한 처벌을 목적으로 하는 징벌적 손해배상이 포함됩니다.애플은 또한 이 사건의 판결을 위해 배심원 재판을 요청하고 있습니다.
사건이 전개됨에 따라 기술 부문 내 지적 재산권 보호와 기업이 혁신을 보호하기 위해 취해야 할 조치에 대한 중대한 의문이 제기되고 있습니다.
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