Apple、Siriを統括する上級幹部とAI研究者4名の退社で人材流出を経験

アップルがトップクラスの AI 人材を引き留めようと奮闘していることは、最近の著名な人材の退職の波からもわかるように、ますます顕著になっている。

最近の退職者：AppleのAIとSiriチームの主要人物

ブルームバーグのマーク・ガーマン氏によると、Appleは最近、Siriに深く関わっていた著名な幹部であるスチュアート・バウアーズ氏が退社し、Google傘下のDeepMindに入社したという。バウアーズ氏はAppleの重要人物であり、Siriの責任者であるマイク・ロックウェル氏に直接報告していた。

バウワーズ氏に加え、ヤン・インフェイ氏、ユウ・ハオシュアン氏、ワン・バイリン氏、ワン・ジルイ氏の4人のAI研究者も退職しており、同社のAI人材流出はさらに深刻化している。

この傾向は、2025年12月の大規模な人事異動を受けてのものです。この人事異動で、Appleは複数の上級幹部を失いました。特に注目すべきは、AIリーダーのジョン・ギアナンドレアが解任され、その後、マイクロソフトのアマール・スブラマニヤが後任となったことです。

さらに、UIデザイン責任者のアラン・ダイ氏が最近Metaに採用されたことは、経営幹部の人員削減が続いていることを示唆しています。さらに、Appleは、法務顧問のキャット・アダムス氏と、環境・政策・社会イニシアチブ担当副社長のリサ・ジャクソン氏も近い将来に退社すると発表しました。これはAppleの公式ニュースで報じられています。

状況をさらに悪化させているのは、Appleのデザインチームがジョニー・アイブ氏の新会社ioに才能を奪われつつあるという事実だ。ioは最近、野心的な「iPhoneキラー」プロジェクトのためにOpenAIに買収された。Gurman氏によると、OpenAIは先月だけでAppleから約40人のエンジニアを採用したという。注目すべき採用者には、製造設計の専門家であるマット・セオバルド氏と、以前はヒューマンインターフェースデザインを率いていたサイラス・ダニエル・イラニ氏が含まれている。

さらに、iPhone Airの設計者であり、Apple社内で期待の星であるアビドゥール・チョウドリー氏が、名前を明かさないAIスタートアップ企業での機会を求めてAppleを去ったことで、Appleの人材確保に対する懸念が高まっている。

バウワーズ氏の退任は特に重要だ。同氏は今後数カ月で Siri の機能強化が予定されている Google の Gemini AI モデルに貢献すると予想されており、競争の激しい AI 業界で Google に優位性をもたらす可能性があるからだ。

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