蘋果採取了一項重大舉措，解雇了近 50 名涉嫌詐欺的員工，該計劃旨在透過為員工捐款提供公司配對來擴大慈善捐款。此外，灣區的六名員工涉嫌與虛假慈善捐款相關的稅務詐欺。該計劃由執行長 Tim Cook 於 2018 年發起，為公司及其員工對慈善事業的承諾樹立了良好的形象。
蘋果配套資助計畫的危機：終止和法律費用
配對補助計畫的運作原則很簡單：員工每向註冊慈善機構捐贈一美元，Apple 就會額外配對兩美元，每位員工每年的慷慨上限為 1 萬美元。這激勵員工做出更多貢獻，從而大大增加了可用於各種非營利組織的慈善資金。
我們也知道我們的員工非常重視回饋我們工作和生活的社區。我很高興地宣布，立即開始 […] Apple 將為所有員工提供慈善捐款，每年最多 10,000 美元，比例為二比一。
使用這種二對一的配對結構，員工捐贈的財務影響可能是巨大的。例如，員工捐款 10,000 美元，加上蘋果相應的 20,000 美元捐款，將為慈善事業帶來總計 30,000 美元的令人印象深刻的捐款。根據《今日印度》報道，蘋果因詐欺行為解雇了近 50 名員工，導致 6 名員工面臨刑事指控。
這些指控表明，一些員工與特定的非營利組織（包括據報道與印度社區有聯繫的協會）合作，偽造捐款以利用該計劃。
根據這些說法，員工向非營利組織捐贈了資金，然後蘋果也進行了配對。然而，據稱這些非營利組織將最初的捐款返還給員工，使他們能夠保留蘋果的配套捐款。如果準確的話，這不僅會違反公司政策，還會違反美國稅法，因為員工的虛假申報可能構成稅務詐欺。
過去三年累計的詐欺索賠總額約為 152,000 美元。如果得到證實，這些指控將表明蘋果公司被誤導進行慈善捐款，並可能透過與虛構捐贈相關的逃稅行為欺騙了加州，嚴重違反了信任。
從歷史上看，蘋果在慈善事業上表現出了相當大的慷慨，特別是在應對自然災害和社區需求方面。該公司保持著強大的慈善形象，這使得這些發展更加令人擔憂。我們將繼續密切關注這一情況，並在有新資訊時提供更新，敬請關注更多見解。
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