Ta treść nie jest przeznaczona jako porada inwestycyjna. Autor nie posiada żadnych pozycji w żadnych wymienionych akcjach.
Znaczący krok wstecz w kwestiach prawnych dla Elona Muska
Elon Musk stanął przed poważną przeszkodą prawną, ponieważ Sąd Kanclerski Delaware po raz kolejny unieważnił jego pokaźne wynagrodzenie w wysokości 56 miliardów dolarów, co postawiło jego wpływową rolę w Tesli pod znakiem zapytania.
Sędzia McCormick postanowiła podtrzymać swoje pierwotne ustalenie ze stycznia, że zarząd spółki był „zbyt pod wpływem” Elona, gdy przyjął plan w 2018 r.
Pakiet opcji na akcje, początkowo wyceniony na 2,6 miliarda dolarów, jest obecnie wart ponad 101,5 miliarda dolarów, biorąc pod uwagę cenę akcji z poniedziałku… https://t.co/eYfRtMJ0AO
— Sawyer Merritt (@SawyerMerritt) 2 grudnia 2024 r.
Informacje na temat kontrowersyjnego planu wynagrodzeń
W orzeczeniu, które nawiązuje do wcześniejszych postępowań, kanclerz McCormick stwierdził, że pakiet wynagrodzeń zatwierdzony przez akcjonariuszy Tesli nie był produktem prawdziwych negocjacji. Krytycy, w tym akcjonariusz Richard Tornetta, argumentowali, że na układ w nieproporcjonalnie dużym stopniu wpłynął Musk.
W znaczącym procesie pod koniec 2022 r. Tornetta wniósł do sądu petycję o unieważnienie planu wynagrodzeń Muska z 2018 r., powołując się na wymuszone negocjacje między zarządem, na który Musk miał duży wpływ, a samym CEO. Skończyło się to orzeczeniem głównego sędziego na początku 2024 r., który unieważnił pakiet.
Ostatnie orzeczenie Sądu
Przechodząc do bieżących wydarzeń, widać wyraźnie, że problemy Muska z odszkodowaniami są dalekie od zakończenia. Po tym, jak pakiet został unieważniony po raz drugi, Tesla jest również zobowiązana do wypłaty odszkodowania zespołowi prawnemu Tornetty, w wysokości 345 milionów dolarów.
Sędzia McCormick nakazał @Tesla zapłatę 345 milionów dolarów prawnikom, którzy prowadzili sprawę. https://t.co/eYfRtMJ0AO
— Sawyer Merritt (@SawyerMerritt) 2 grudnia 2024 r.
Potencjalne implikacje dla Elona Muska i Tesli
Ta najnowsza decyzja sądu zwiększa rosnącą presję na Muska, który wcześniej wskazał, że może zdecydować się na odejście z Tesli, jeśli poczuje się niewystarczająco wynagrodzony. Co ciekawe, od 2019 r. nie otrzymał od firmy wynagrodzenia zasadniczego.
Sprawę dodatkowo komplikuje fakt, że Musk posiada około 13 procent akcji Tesli — łącznie około 412 milionów. Ponadto jego wcześniej niewykorzystane opcje na akcje, wynoszące łącznie około 304 milionów, zostały teraz uznane przez sąd za nieważne.
Jeśli chodzi o „50 miliardów dolarów pakietu płacowego”: Cena wykonania dla 304 milionów opcji wynosiła 23,33 USD, co daje około „101 miliardów dolarów pakietu płacowego” przy 357 USD za akcję. Cóż, łatwo przyszło, łatwo poszło! $TSLA
— Stanphyl Capital (@StanphylCap) 2 grudnia 2024 r.
Wniosek
Ta batalia prawna podnosi ważne pytania dotyczące ładu korporacyjnego i praktyk wynagradzania kadry kierowniczej w znanych firmach, takich jak Tesla. W miarę rozwoju sytuacji interesariusze, od akcjonariuszy po pracowników, będą uważnie obserwować, aby zrozumieć konsekwencje tych decyzji dla kierunku firmy i przyszłości Muska z marką.
Dodaj komentarz