Avec qui Bob Moore était-il marié ? Tout sur sa femme et ses enfants : le fondateur emblématique de Bob’s Red Mill est décédé à l’âge de 94 ans

Avec qui Bob Moore était-il marié ? Tout sur sa femme et ses enfants : le fondateur emblématique de Bob’s Red Mill est décédé à l’âge de 94 ans

Bob Moore, qui s’est fait connaître en tant que fondateur de la marque d’aliments à grains entiers Bob’s Red Mill, est décédé subitement à l’âge de 94 ans. Il était marié à Charlee Lucille Moore qui s’occupait également de l’ensemble de l’entreprise en tant que co-fondatrice au cours de la décennie. années. Le magazine People déclare que Charlee est décédée en 2018.

La mort de Moore a été confirmée par Bob’s Red Mill via Instagram il y a un jour, où ils ont publié quelques photos de lui. La légende indiquait que Bob était décédé le 10 février 2024 et qu’il avait beaucoup d’amour pour tout le monde ainsi que pour l’entreprise qu’il avait créée il y a longtemps. Il a continué :

« La passion, l’ingéniosité et le respect des autres de Bob inspireront à jamais les employés-propriétaires de Bob’s Red Mill, et nous perpétuerons son héritage en apportant des aliments sains aux gens du monde entier. Son énergie et sa personnalité plus grande que nature nous manqueront vraiment.

Voir cette publication sur Instagram

Publication Instagram

L’aventure de Red Mill a commencé il y a de nombreuses années, en 1978, lorsque Bob Moore et Charlee Lucille ont acheté un moulin et possédaient une énorme collection d’articles ménagers de première nécessité. Selon CNN, Moore a été actif en tant que PDG pendant une longue période et a ensuite choisi son directeur de l’exploitation pour le même poste.

L’entreprise a accumulé un chiffre d’affaires d’environ 50 millions de dollars en 2018 et comptait près de 400 produits en 2020.

L’épouse de Bob Moore est décédée en 2018 : sa vie personnelle explorée en détail

Comme mentionné précédemment, Bob Moore était marié à Charlee Lucille et ils se sont rencontrés pour la première fois lors d’un rendez-vous à l’aveugle en 1952, selon la nécrologie de Charlee sur Sandy Funeral Home. La date a été organisée par les collègues des États-Unis. Electrical Motors Company et le duo se sont mariés l’année suivante.

Bob et Charlee étaient les parents de trois fils – Ken, Bob Jr. et David. Bob a ensuite prévu de chercher un endroit où toute la famille pourrait résider de façon permanente. Il a d’abord acheté une station-service et un service de remorquage en Californie et le reste des membres de la famille se sont installés avec lui.

La famille a de nouveau déménagé dans une ferme basée à Sacramento, puis à Redding, en Californie, au cours des six années suivantes. Charlee a commencé à profiter des activités d’aventure avec son mari et son fils au mont Balley et au lac Shasta.

Bob Moore a ensuite lancé un petit moulin pour moudre la farine et cela s’est avéré un succès. Moore et Lucille ont ensuite cédé le moulin à l’un de leurs fils en 1978 et sont venus à Milwaukie, dans l’Oregon, où le voyage de Bob’s Red Mill a officiellement commencé.

Bob et Lucille ont également lancé de nombreuses organisations philanthropiques telles que l’OHSU Bob et Charlee Moore Institute for Nutrition & Wellness de l’Oregon Health & Sciences University.

D’autre part, Charlee résidait à Englewood, dans le Colorado, et elle s’est inscrite à la Huntington Park High School où elle a obtenu son diplôme. Elle est décédée de causes naturelles à l’âge de 90 ans.

Un peu plus sur Bob Moore et son entreprise

Upworthy a rapporté que Bob Moore avait 49 ans lorsque Red Mill a été lancé et que c’était le résultat de son amour pour les aliments naturels et les grains entiers. Les revenus de l’entreprise ont augmenté au fil des années et Moore a été approché par différents groupes pour vendre l’entreprise.

Cependant, il a rejeté les offres et a déclaré un jour à CNN :

« Je voulais que tout le monde participe aux bénéfices de l’entreprise. Cela a considérablement augmenté les salaires. Je suis plus fier de cela que de tout autre chose.

Moore a en outre lancé le plan d’actionnariat salarié dans lequel les actions des employés étaient conservées en toute sécurité afin qu’elles ne soient pas vendues. Le plan prévoyait que si un employé prenait sa retraite ou quittait l’entreprise dans les trois ans, il obtiendrait sa participation dans les cinq années suivantes.

L’année dernière, Bob a célébré son 94e anniversaire et d’anciens employés de l’entreprise étaient également présents. Bob a travaillé au centre automobile JC Penney, entre autres, avant de commencer son emploi chez Red Mill.

Outre ses fils, les survivants de Bob comprennent ses neuf petits-enfants et six arrière-petits-enfants.

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *