Rupture : explication du décalage horaire entre la saison 1 et la saison 2

Résumé

La fausse affirmation de M. Milchick concernant le passage du temps à Severance expose ses tendances manipulatrices.
Cette tromperie sert probablement de tactique pour façonner la compréhension des employés licenciés, renforçant ainsi la domination de Lumon.
Le talent de Milchick pour la tromperie et la manipulation laisse entrevoir le plaisir qu’il prend à semer la confusion et à faire preuve de contrôle.

Severance a fait un retour triomphal avec sa deuxième saison très attendue, continuant de se plonger dans le paysage étrange des entreprises et présentant une multitude de nouveaux mystères. Une question cruciale émerge au début de la saison 2 concernant le concept du temps, en particulier le temps écoulé depuis la finale explosive de la saison 1. Au début de la nouvelle saison, M. Milchick affirme que cinq mois se sont écoulés depuis le déclenchement de l’ Overtime Contingency, une déclaration qui se révèle plus tard comme une invention. En réalité, seuls deux jours se sont écoulés, ajoutant une autre couche troublante à l’histoire de manipulation de Lumon.

Cette révélation suscite une enquête critique : pourquoi Milchick aurait-il inventé un détail apparemment aussi insignifiant ? Sa malhonnêteté semble être une stratégie délibérée destinée à tromper Mark et ses collègues. Bien que la série n’ait pas encore révélé le motif précis de cette tromperie, plusieurs théories intrigantes existent.Étant donné les habitudes de malhonnêteté et de contrôle psychologique de Milchick, sa déclaration pourrait faire partie d’une machination plus vaste, d’un exercice de pouvoir ou potentiellement d’un moyen d’occulter des problèmes plus importants chez Lumon.

Milchick contrôle le récit de la rupture

Une interprétation plausible de la tromperie de Milchick est son désir de façonner la perception de la réalité des employés licenciés. En affirmant que cinq mois se sont écoulés, Milchick crée un récit déformé, influençant la façon dont Mark S comprend les décisions de son Outie. Si Mark perçoit que son Outie a eu un temps de réflexion substantiel avant de revenir à Lumon, cela renforce l’illusion qu’il rejoint l’entreprise de son plein gré et avec joie. Cette tactique pourrait efficacement dissiper les doutes ou la rébellion potentielle des employés.

Ce type de malhonnêteté s’inscrit dans la stratégie globale de manipulation psychologique de Lumon. Le concept de base de l’indemnité de départ repose sur une frontière rigide entre la vie professionnelle et la vie personnelle, mais les dirigeants de Lumon induisent constamment les Innies en erreur en leur faisant croire qu’ils jouissent d’une plus grande autonomie qu’ils n’en ont réellement. En convainquant Mark et les autres qu’un temps considérable s’est écoulé, Milchick peut diminuer leur propension à remettre en question leur situation.

Le mensonge pourrait cacher quelque chose de plus grave

Il se peut aussi que la tromperie de Milchick cache quelque chose de bien plus critique qui se passe en coulisses. Le fait que seulement deux jours se soient écoulés entre la fin de la saison 1 et le retour de Mark suggère que les conséquences de la finale de la saison 1 sont encore bien vivantes dans l’esprit des personnages. Il se peut qu’il y ait eu des répercussions immédiates que Lumon et Milchick souhaitent cacher à leurs employés.

Ce décalage horaire offre à Lumon l’occasion d’atténuer les éventuelles retombées de l’éventualité d’heures supplémentaires, car présenter l’illusion d’un écart de cinq mois pourrait servir de tampon contre les incohérences qui pourraient survenir. Si les Innies pensent qu’une longue période s’est écoulée, ils peuvent rejeter toute action radicale prise par Lumon après l’événement comme étant dépassée plutôt que comme une dissimulation en cours. Ce paradigme s’aligne sur la pratique établie de Lumon en matière de tromperie et de contrôle, ce qui rend plausible l’existence de cette justification à plus grande échelle.

De plus, la réticence initiale de Mark Outie à revenir, suivie d’un changement d’avis rapide, complique encore davantage le récit. Si cette décision s’est produite en moins de deux jours, cela pourrait suggérer que des pressions extérieures ont agi sur lui – une interprétation qui pourrait surgir dans l’esprit des Innies. En modifiant le délai perçu, Milchick peut effectivement réduire les inquiétudes concernant la rapidité de ces changements.

Cette falsification de cinq mois sert également à renforcer l’idée que Lumon est une entité modifiée et non plus la force malveillante contre laquelle les Innies se sont battus. Bien que ce raisonnement semble solide, il soulève des questions sur les mensonges fréquents de Milchick concernant des détails sans importance.

Milchick aime simplement embêter les gens

En fin de compte, une explication plus simple pourrait être que Milchick se complaît simplement dans la tromperie. Tout au long de Severance, il a constamment démontré un talent pour tromper, manipuler et jouer avec les employés licenciés. Sa manipulation des normes de l’entreprise, associée à son comportement condescendant, met en évidence son penchant pour l’exercice du contrôle. Des exemples passés, comme ses fausses affirmations concernant des faits insignifiants, suggèrent que certains de ses mensonges n’existent que pour son amusement.

Créé par	Dan Erickson
Showrunner	Dan Erickson
Avec en vedette	Adam Scott Zach Cherry Britt inférieur Tramell Tillman Jen Tullock Dichen Lachman Michel Chernus John Turturro Christophe Walken Patricia Arquette Sarah Bock

Il est concevable que Milchick n’ait pas de plan élaboré derrière sa récente tromperie ; il se nourrit plutôt du chaos qu’elle crée. Maintenir les Innies de Severance dans un état d’incertitude et de dépendance à l’égard de la version de la réalité de Lumon correspond aux objectifs plus larges de l’organisation. Même des fabrications mineures, comme l’intervalle de cinq mois évoqué, peuvent subtilement déstabiliser la compréhension que les Innies ont de leur situation. Lorsque les employés ne peuvent pas faire confiance à leurs propres souvenirs ou perceptions, ils sont moins susceptibles de remettre en question les systèmes plus vastes qui les lient.

Jusqu’à présent, Severance n’a pas précisé le motif exact de la déclaration de Milchick sur le passage du temps. Qu’il s’agisse d’un rouage dans un dilemme d’entreprise plus vaste, d’une manœuvre psychologique ou simplement d’une illustration de son influence sur les Innies, cette tromperie renforce le rôle de Milchick en tant que manipulateur accompli. Compte tenu de l’histoire documentée de Lumon, il est tout à fait plausible que la raison sous-jacente de cette tromperie soit plus inquiétante que quiconque aurait pu l’anticiper.

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