Apple emprende acciones legales contra un ex empleado por presunto robo de secreto comercial
En un avance notable en la industria tecnológica, Apple ha iniciado un proceso legal contra el Dr. Chen Shi, ex empleado que contribuyó al proyecto del Apple Watch como arquitecto de sistemas de sensores. La demanda amplía su alcance para incluir a las empresas donde trabaja actualmente el Dr. Shi: Guangdong Oppo Mobile Telecommunications Corp., Ltd.(comúnmente conocida como Oppo) e InnoPeak Technology, Inc.
Antecedentes de la demanda
La acción legal se centra en las acusaciones de que el Dr. Shi conspiró para robar información confidencial de Apple en beneficio de Oppo, competidor directo en el sector de los wearables. Este caso surge poco después de otra demanda en la que Apple acusó al exingeniero sénior de diseño de productos de sistemas Di Liu de acciones similares antes de su incorporación a Snap Inc.
Detalles de las denuncias
Según documentos judiciales, el Dr. Shi habría iniciado comunicaciones clandestinas con la alta dirección de Oppo mientras aún trabajaba en Apple, ya en abril. La demanda especifica que participó en reuniones con el equipo técnico del Apple Watch para recopilar información confidencial y, pocos días antes de su salida, el 27 de junio, descargó la asombrosa cantidad de 63 documentos confidenciales de un servidor seguro.
Contenido de la información robada
Los documentos en cuestión contenían información crucial sobre los diseños de chips patentados de Apple, productos inéditos y detalles complejos sobre tecnologías como los sensores de ECG (electrocardiograma) y PPG (fotopletismograma).Además, Apple ha destacado la participación del Dr. Zijing Zeng, vicepresidente de Salud de Oppo, quien presuntamente recibió mensajes del Dr. Shi que le comunicaban su intención de recopilar información interna durante sus últimas semanas en la empresa. Un mensaje en particular transmitía sus planes de incorporarse a Oppo el 30 de junio, tras su renuncia, la cual comunicó a Zeng con escasas respuestas.
Planeo empezar el 30/6. Esta semana informaré a mi equipo sobre mi renuncia.Últimamente, también he estado revisando diversos materiales internos y participando en numerosas reuniones individuales para recopilar la mayor cantidad de información posible; la compartiré con ustedes más adelante.
Intentos de ocultar el robo
Tras descargar la información confidencial, la demanda alega que el Dr. Shi intentó borrar cualquier evidencia de sus acciones. Según se informa, buscó en línea maneras de borrar los datos de su MacBook y preguntó si otros podían detectar si había accedido a archivos en una unidad compartida. Además, eliminó los datos robados de su portátil del trabajo tras transferirlos a una unidad USB externa, mientras engañaba a sus compañeros de trabajo sobre su marcha, alegando que necesitaba cuidar a sus padres ancianos en China.
Descubrimiento del esquema
Apple tuvo conocimiento de estas acciones mediante una investigación forense. Al examinar los registros de descarga de archivos y el contenido de la MacBook y el iPhone proporcionados por el trabajo del Dr. Shi, la compañía descifró el presunto robo.
Remedios legales solicitados por Apple
En respuesta a este abuso de confianza, Apple está buscando diversas soluciones legales, típicas de los casos de robo de propiedad intelectual. Estas incluyen una orden judicial para impedir que el Dr. Shi y Oppo utilicen los secretos comerciales robados, una compensación económica por los daños sufridos y daños punitivos para castigar a los acusados por sus acciones. Apple también solicita un juicio con jurado para resolver el asunto.
A medida que se desarrolla el caso, surgen preguntas importantes sobre la protección de la propiedad intelectual dentro del sector tecnológico y las medidas que deben adoptar las empresas para salvaguardar sus innovaciones.
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