请愿要求三星移动首席执行官卢武铉更换相机部门负责人,已收集超过 4,000 个签名

请愿要求三星移动首席执行官卢武铉更换相机部门负责人,已收集超过 4,000 个签名

三星相机部门的变革呼声

三星移动部门正在发生重大转变,一份呼吁彻底改革其相机部门的在线请愿活动获得了巨大支持。在这家韩国科技巨头一贯保守的企业文化中,这场日益壮大的运动标志着一次罕见而大胆的行动。

业内人士 Universe Ice 在 X 的最新帖子中批评三星“无耻”地宣称其智能手机相机“始终领先一步”,凸显了承诺与实际性能之间的差距。

Universe Ice 还分享了一份Change.org 请愿书,截至撰写本文时,该请愿书已收集了超过 4000 个签名。请愿书概述了与三星相机部门运营相关的几个紧迫问题:

请愿书中强调的关键问题

  1. 缺乏创新: Galaxy S 系列采用过时的 ISOCELL HP2 和 IMX754 相机传感器,明显停滞不前,阻碍了成像能力的进步。
  2. 成像质量问题:用户报告了许多质量问题,包括高阴影噪点、HDR 处理中的细节丢失、夜间摄影效果不佳以及白平衡和肖像质量不准确。
  3. 忽视用户反馈:在解决用户对长期图像质量问题的担忧方面存在很大差距。
  4. 模仿竞争对手:批评者指责三星盲目复制苹果的相机系统,而没有考虑用户偏好或创造独特的身份,导致结果平淡无奇。
  5. 肤色处理偏差:用户注意到三星的相机设置会产生不自然的肤色,特别是对于亚洲和高加索用户,这被称为“三星黄色脸部滤镜”,而 Oppo 和 Vivo 等竞争对手则提供定制处理。
  6. 算法更新缓慢:相机算法更新不频繁且通常不充分,导致旧型号无法及时优化。
  7. 阻碍人工智能进步:三星对人工智能技术的不一致应用对远摄性能产生了不利影响,并阻碍了竞争对手产品中渐进式计算摄影技术的采用。
  8. 创新的衰退:相机部门的保守做法暗示着三星整体品牌创新能力令人不安的衰退。

尽管三星的技术实力令人瞩目,尤其是在为各大品牌生产先进相机传感器方面,但其核心挑战在于其在智能手机摄影领域的策略迟缓。这种停滞不前的状态促使越来越多的用户对三星的策略感到不满,他们要求三星进行改革,尤其是在相机部门。

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