苹果的过渡：蒂姆·库克离职后的继任计划
苹果公司正积极筹备重大的领导层更迭，寻找现任首席执行官蒂姆·库克的继任者。近期有传言称，库克最早可能在明年卸任，这促使苹果董事会和高层管理人员加快了继任计划的制定。在众多候选人中，硬件工程高级副总裁约翰·特纳斯已成为潜在的领跑者，但最终决定尚未出炉。
蒂姆·库克的遗产和里程碑
自2011年接替联合创始人史蒂夫·乔布斯以来，蒂姆·库克一直领导着苹果公司，带领公司经历了变革和飞速发展。本月初他庆祝了65岁生日，这引发了关于他退休的讨论——对于高管来说，65岁是一个常见的考虑退休的年龄。
长期规划不受当前业绩影响
值得注意的是，此次领导层变动已酝酿许久，并非对苹果近期财务业绩的回应。事实上，公司预计本财年将圆满结束，尤其是其热门iPhone系列预计将取得强劲的销售业绩。虽然关于库克继任者的重要消息预计要等到1月底的财报发布之后才会公布，但目前形势仍瞬息万变。
苹果公司近期领导层变动
此次预期的人事变动并非苹果高管团队近期唯一的变动。今年早些时候，前首席运营官杰夫·威廉姆斯退休，将运营职责移交给萨比赫·汗，并将其他职责分配给了现有高管团队。此外，去年还发生了一项显著的人事变动：卢卡·马埃斯特里卸任首席财务官一职，接替他的是此前担任财务规划与分析副总裁的凯文·帕雷克。
领导风格的对比：库克式领导与乔布斯式领导
在蒂姆·库克的领导下，苹果公司采取了与史蒂夫·乔布斯富有远见的风格截然不同的发展道路。尽管库克可能没有乔布斯那样引人注目的个人魅力，但他的任期内，苹果公司推出了一系列重要的产品，操作系统也经历了多次迭代，股价更是一路飙升。观察人士都密切关注着他的继任者将如何引领苹果的未来发展方向，以及他们将采取哪些战略决策。
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